7月2日下午，甘肅鐵科在蘭舉辦今年新入職應屆畢業大學生培訓會。公司主持行政工作的副總經理、總工程師李永強出席培訓會并講話，培訓會由公司人力資源部組織。

    李永強對新入職員工的到來表示歡迎，在隨后的講話中，向新員工提出三點要求：一要做好角色轉變，遵守公司規章制度；二要擔當企業使命，進一步樹立奉獻精神；三要加強實踐學習，開拓創新工作新局面。李永強希望新入職員工以高昂的斗志、扎實的工作，長遠發展的目光，積極投身于甘肅鐵科的發展中來，用熱情和智慧為甘肅鐵科添彩。

    培訓會上，人力資源部負責人首先向新入職員工介紹了公司二十五年的發展歷程，介紹了績效考核、職稱評審、社保與人事檔案、工資構成及標準、項目員工休假管理辦法等制度，新員工的加入必將為公司注入新鮮血液，為公司發展提供更強勁的動力，公司也將為新員工鋪設更寬廣的平臺以展現才華。工程技術部負責人對新入職員工開展了崗前培訓，培訓內容涵蓋監理行業的發展和工作內容。

會議結束前，人力資源部與新入職員工現場辦理了相關入職手續。